08:00
COVID-19, вторжение России в Украину, растущие цены на энергоносители, рекордная инфляция и другие факторы оказывают давление на заработную плату по всей Европе. Рост стоимости жизни сильно ударил по миллионам европейских домохозяйств.
РЕКЛАМА 
РЕКЛАМА Реальная заработная плата с учетом инфляции упала в трети проанализированных европейских стран за пять лет до начала 2026 года.
Итак, в каких странах произошло самое большое снижение реальной заработной платы в период с первых кварталов 2021 по 2026 год? А где реальная заработная плата выросла больше всего? Почему некоторые страны оказались лидерами по росту реальной заработной платы, в то время как в зоне евро в целом наблюдался спад?
Согласно прогнозу ОЭСР «Перспективы занятости 2026», который охватывает 27 европейских стран, но не все члены ЕС, реальная заработная плата снизилась в девяти странах совокупно в период с первых кварталов 2021 по 2026 год.
Влияние 2022–2023 Кризис стоимости жизни
«Кризис стоимости жизни 2022–2023 годов все еще находился под влиянием кризиса стоимости жизни 2022–2023 годов даже в первом квартале 2026 года», — рассказала Euronews Business Андреа Бассанини, редактор «Перспектив занятости ОЭСР».
«Поскольку продление отраслевых коллективных договоров происходит не каждый год и обычно происходит в шахматном порядке, восстановление договорной заработной платы заняло много времени, но не полностью».
Он также отметил, что установленная законом минимальная заработная плата в основном не отставала от цен.
Самое большое снижение произошло в Италии, где реальная заработная плата упала на 6,1%. Рональд Янссен, бывший главный экономист Европейской конфедерации профсоюзов (ETUC) и Консультативного комитета профсоюзов (TUAC), заявил, что работодатели систематически откладывают новые соглашения и ослабляют переговорные позиции профсоюзов, что способствовало снижению реальной заработной платы в Италии.
Микеле Баваро, экономист итальянской Scuola Normale Superiore, заявил, что исторически длительные задержки в Италии с продлением контрактов замедлили восстановление номинальной заработной платы после повышения заработной платы. инфляция.
Ричард Гривесон и Мерьем Гёктен из Венского института международных экономических исследований (wiiw) также указали на слабую производительность, замедленный экономический рост и относительно медленную корректировку номинальной заработной платы в Италии.
В Чехии и Швеции зафиксировано снижение на 5,8% и 4,8% соответственно. Реальная заработная плата упала на 2,1% в Дании и на 2% в Испании. По всей еврозоне за этот период они снизились на 1,8%.
В Словакии, Финляндии, Ирландии и Швейцарии также наблюдалось небольшое снижение - от 0,7% до 1,4%.
Ускорение инфляции и проблемы отсутствия гарантий занятости
Рональд Янссен указал на ускорение инфляции в 2021–2022 годах в еврозоне.
«В то время как последующий коллективный Раунды переговоров в годы, последовавшие за большой вспышкой инфляции, пытались восстановить покупательную способность заработной платы, рабочие и профсоюзы увидели, что их переговорная сила ограничена опасениями отсутствия гарантий занятости, вызванными несколькими годами стагнации экономического роста, опасениями деиндустриализации из-за конкуренции со стороны Китая и тарифной войной под руководством США, которая подрывает доступ к главному европейскому экспортному рынку», - сказал он Euronews Business.
В Бельгии реальная заработная плата осталась неизменной, в то время как во Франции и Эстонии зафиксирован незначительный рост лишь на уровне 0,1%.
Турция: значительное отклонение
Турция выделяется как наиболее значительное отклонение, зафиксировав самый высокий рост реальной заработной платы на уровне 78,6%, несмотря на уровень инфляции в 32% в середине 2026 года.
«Увеличение реальной заработной платы в Турции на 79% является арифметически правильным, но оно преувеличивает рост уровня жизни», - рассказали Euronews Business Гривесон и Гёктен.
«Реальная заработная плата началась с низкого уровня в 2021 году и все еще находится на низком уровне после валютного кризиса 2018 года, поэтому часть роста фактически была связана с восстановлением».
Они также заявили, что основной движущей силой резкого роста В 2022–2023 годах произошло двойное повышение минимальной заработной платы, во многом обусловленное выборами.
«После выборов 2023 года корректировка вернулась к разу в год и с тех пор остается ниже инфляции», — добавили Гривесон и Гёктен.
Они также поставили под сомнение достоверность данных по инфляции в Турции, сославшись на утверждения оппозиционных партий о том, что официальными цифрами манипулируют.
Венгрия имеет самый высокий рост в ЕС
Венгрия занимает второе место с 29,8% и сама является исключением в ЕС. В Польше реальная заработная плата выросла на 16,5%. Все три лидирующие страны находятся за пределами зоны евро.
"Сильный рост реальной заработной платы в Венгрии за последние пять лет отражает сочетание структурной нехватки рабочей силы, государственной политики в области заработной платы и постинфляционного процесса догоняющего развития", - сказал Петер Вировач, главный экономист ING.
Он сказал, что исключительные показатели реальной заработной платы в Венгрии отражают не чрезвычайный рост производительности, а, скорее, совокупное воздействие напряженности на рынке труда, агрессивной политики минимальной заработной платы, продолжающейся конвергенции заработной платы и усилий рабочих по восстановлению покупательной способности после инфляционного шока.
